Nguyễn Quản Duy: Từ Fresher SharePoint đến chàng thủ lĩnh của những dự án triệu đô

Sau 5 năm bén duyên với FSOFT từ những ngày mới ra trường, Nguyễn Quản Duy hiện là một trong những gương mặt xuất sắc tại đơn vị DPS.MS3. Năm 2022, Duy lọt Top 5% Best Performance toàn FSOFT, đồng thời là người duy nhất tại DPS Hà Nội lọt Top 27 cá nhân trẻ tuổi có thành tích công việc xuất sắc cấp FSOFT. Tháng 3 vừa qua, Duy được gia nhập CLB Platinum và có cơ hội gặp Chủ tịch Trương Gia Bình tại nhà riêng.

FSOFT đối với Duy là một hành trình mới mẻ và đầy hấp dẫn khi có cơ hội được tiếp cận với nhiều dòng dự án, những khách hàng “khủng”, tạo điều kiện tốt nhất để phát huy thế mạnh của bản thân. Trong hành trình đó, phải kể đến hai dự án “triệu đô” mà Duy có cơ duyên phụ trách.

Đầu tiên là dự án X. với mục tiêu chuyển gần 20 ứng dụng lớn nhỏ của khách hàng từ môi trường SharePoint On-premise 2013 lên GCC Cloud SharePoint 2016. Duy là người trực tiếp theo sát dự án từ thời điểm cuối năm 2020 cho đến hiện tại và đã bàn giao được 10 ứng dụng cho khách hàng. Dự án này mang về cho đơn vị khoản thu lên đến gần 1 triệu USD.

Tiếp đến phải nhắc đến Y., dự án nổi bật nhất hiện tại mà Duy đóng vai trò PM. Dự án kéo dài trong vòng 5 năm, phụ trách công việc vận hành hệ thống một cổng thông tin nhân sự quan trọng cho một khách hàng lớn tại Singapore.

Đứng đầu hai dự án lớn khiến Duy gặp nhiều áp lực, bởi SharePoint là một công nghệ được Microsoft phát triển từ khá lâu nhưng lượng tài liệu chuẩn hóa trên Internet không nhiều, quá trình học hỏi và làm quen mất khá nhiều thời gian, đôi khi còn không có tài liệu. Tuy nhiên, áp lực cũng là động lực để Duy phấn đấu hoàn thành công việc tốt hơn. “Tăng cường trao đổi, trò chuyện với mọi người, định hướng cho các bạn mới tham gia dự án thay vì chỉ tập trung vào code như trước, đó là điều em luôn chú trọng tới”, Duy nói.

Mục tiêu tiếp theo của Duy là hoàn thành PMP (Project Management Professional), chứng chỉ quốc tế dành cho nghề Quản lý dự án do Viện Quản lý Dự án Hoa Kỳ cấp trong thời gian tới. Cạnh đó, Duy mong muốn mở rộng số lượng thành viên trong team SharePoint tại Hà Nội, cũng như phát triển thêm một team SharePoint tại Đà Nẵng để đa dạng hóa công việc.