Expats tại FHN trải nghiệm Happy Lunch
Đặt chân đến Việt Nam khi không có người thân xung quanh, việc thích nghi và làm quen với đất nước xa lạ là điều không hề dễ dàng với những người ngoại quốc. Thấu hiểu được điều này, FHN đã xây dựng nhiều hoạt động gắn kết nhân viên nhằm giúp nhân viên người nước ngoài (expats) hòa nhập tốt hơn với môi trường tại Việt Nam và công việc tại đơn vị.
Nằm trong chuỗi hoạt động chăm sóc nhân viên người nước ngoài, “Happy Lunch” được FHN tổ chức ngày 16/5 vừa qua tại canteen tòa nhà FPT Tower Phạm Văn Bạch. Bữa trưa vui vẻ giúp rút ngắn khoảng cách giữa các lãnh đạo và các bạn nhân viên ngoại quốc. Thông qua chương trình, Ban Lãnh đạo FHN mong muốn có cơ hội lắng nghe những chia sẻ cá nhân của các bạn nhân viên expats, tạo thêm động lực để mỗi bạn thêm yêu thích Việt Nam, gắn bó với FPT và tiếp tục phấn đấu vì công việc.
Trong Happy Lunch số này, các bạn expats đã chia sẻ, tâm sự nhiều khía cạnh về công việc và cuộc sống. Qua trò chơi Hỏi – Đáp đơn giản, những bỡ ngỡ và sự lo lắng khi sinh hoạt tại Việt Nam và làm việc tại FSOFT cũng được các bạn thoải mái trải lòng. Anh Andre Terrence Foote – nhân viên người Canada tại đơn vị FHN.DCS cho biết: “Điều làm mình thích nhất tại FSOFT là ở đây mọi người đều được khuyến khích và tạo điều kiện để học tập. Mình đang tận dụng tối đa chương trình Udacity của công ty để học các khóa Nanodegree”. Andre cũng cho biết rất thích công việc tại đơn vị FHN.DCS, nơi phù hợp với khả năng chuyên môn và sở thích của anh.
Được làm việc trong môi trường cởi mở, các bạn expats đều nhanh chóng thích ứng với văn hóa Việt Nam và FSOFT. Cũng nhờ thế mà rất nhanh, tại các đơn vị của FHN đã xuất hiện những nhân viên expat xuất sắc, đạt thành tích nổi trội từ công việc cho tới tinh thần hòa nhập với đoàn thể và sự cống hiến cho FSU. Kotikala Ravi Kumar (KumarKR) là một trong số đó. Vô cùng hạnh phúc với cuộc sống ở Việt Nam, chàng trai người Ấn Độ luôn khao khát có nhiều cơ hội hơn nữa để khám phá nền văn hóa đặc sắc và nét đẹp của con người nơi đây. Gắn bó với FHN gần 6 năm qua, chàng iOS Developer yêu thích mọi điều về đơn vị FHN.BU91 của mình. Tại đây, Kumar được thoải mái phát triển các kỹ năng cũng như sở trường cá nhân và đã có được những tình bạn đáng quý.
Hướng tới mục tiêu toàn cầu hóa, trong những năm qua, FSOFT đã mạnh mẽ tăng cường các hoạt động tuyển dụng nguồn lực người nước ngoài. Theo sát định hướng của công ty, năm 2023, FHN có gần 30 expats làm việc tại văn phòng hoặc làm việc từ xa. FHN sẽ tập trung vào những trải nghiệm của của mỗi nhân viên ngoại quốc tại chính đơn vị nhằm lan tỏa hình ảnh về một môi trường đa dạng và hội nhập.
Theo FHN
