FSOFT HO tại Hà Nội trao tặng “Giải thưởng Cống hiến” cho CBNV thâm niên 5 năm

Trong tuần này, FSOFT Hà Nội đã tổ chức các chương trình trao tặng “Giải thưởng Cống hiến – FSOFT Dedication Awards” cho CBNV thuộc HO vừa tròn thâm niên 5 năm. Sự kiện diễn ra tại các site HoLa Park, FPT Tower Phạm Văn Bạch và FPT Building Duy tân.

Buổi lễ trao tặng có sự góp mặt của Chủ tịch FSOFT Chu Thị Thanh Hà, CFO Nguyễn Khải Hoàn, CHRO Nguyễn Tuấn Minh, Giám đốc SSC Nguyễn Thuỵ Anh cùng nhiều trưởng bộ phận HO tại FSOFT và hơn 70 CBNV vừa đạt mốc 5 năm cống hiến.

Mở đầu buổi lễ, Chủ tịch FSOFT Chu Thị Thanh Hà gửi lời chúc mừng đến các CBNV thâm niên 5 năm: “Thay mặt lãnh đạo FSOFT, chúc mừng các bạn đã vượt qua cột mốc 5 năm đầu tiên. 5 năm chưa phải là quãng đường dài nhưng đã khẳng định được tất cả công việc và nỗ lực của các bạn. 5 năm tiếp theo là giai đoạn vô cùng quan trọng. Xin chúc cho tất cả các bạn chính là những hạt nhân đặt nền móng cho ngưỡng cửa chưa từng có trong lịch sử FSOFT – đạt doanh thu 1 tỉ đô vào năm 2023.”

Phát biểu tại buổi lễ, người đứng đầu khối Tài chính FSOFT khẳng định, tốc độ tăng trưởng nhanh và quy mô lớn mạnh hiện tại là thành quả tuyệt vời đến từ sức mạnh One Team của đại gia đình Phần Mềm FPT. Mà ở đó, mỗi cá nhân thâm niên đều đóng vai trò như một mắt xích quan trọng. Bên cạnh việc thay mặt Ban Điều hành FSOFT gửi gắm những lời tri ân nhiệt thành tới các anh chị em vì những nỗ lực kiến tạo giá trị mỗi ngày xuyên suốt hành trình cùng FSOFT trong nửa thập kỷ qua, anh Hoàn cũng bày tỏ kỳ vọng dành cho các thế hệ nhân viên, lãnh đạo kế cận trên chặng đường nước rút trở thành “Công ty Tỷ đô – Đẳng cấp thế giới, nằm trong TOP 50 công ty dịch vụ CNTT toàn cầu vào năm 2030”.

“Tại thị trường Đông Nam Á, FSOFT đã thành công xây dựng thương hiệu đáng tin cậy và vị thế nhất định. Vậy nhưng không vì thế mà chúng ta chỉ duy trì guồng quay công việc thường nhật, xa rời xu hướng đổi mới, sáng tạo. Tất cả FSOFTer luôn cần chủ động đón đầu và chinh phục thách thức, mở rộng đến những location mới. Những việc khó khăn hơn đang chờ các bạn”, anh Hoàn nhắn gửi tới các CBNV thâm niên.

“Từ năm nay, Ban điều hành quyết định nâng tầm hoạt động trao quà thâm niên để đưa vào hệ thống giải thưởng chính thức của công ty như Top 100, Platinum… FSOFT có được sự tăng trưởng bền vững trong những năm qua là nhờ sự ổn định về mặt nhân sự, là sự gắn bó của chính các bạn”, anh Nguyễn Tuấn Minh (CHRO) chia sẻ.

Đại diện các CBQL, chị Nguyễn Thuỵ Anh hy vọng chương trình “FSOFT Dedication Awards 2022” sẽ là một dấu ấn đáng nhớ cho mọi cá nhân đạt giải thưởng cống hiến 5 năm và mong muốn các thành viên sẽ cùng FSOFT trải qua thêm nhiều “milestone” trong thời gian tới.

Trong lễ tri ân được tổ chức trang trọng, CBNV thâm niên 5 năm được tặng 2 phần quà mang dấu ấn của FPT, bao gồm một chiếc balo và cúp lưu niệm với con số 5 – biểu tượng cho thời gian đã gắn bó tại FSOFT. Thêm vào đó, BTC còn chuẩn bị tiệc tea-break và các tiết mục văn nghệ đặc biệt dành cho những CBNV thâm niên được tôn vinh tại buổi lễ.

NgaDT21